2005·360 pages·zh-cn
Publisher, ISBN & more
- Publisher
- 清华大学出版社有限公司
- ISBN
- 9787302110989
About this book
本书清晰地提出并论述了“协调管理”的概念。并总结了软件组织中常见的四种行为:互相指责、安抚怀柔、超级有理和毫不相关的行为,并给出了应对的办法。
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