Performans yönetimi çalışanlarınızın etkinliğini ölçün ve değerlendirin

Yonetimin ozu, amaclanan sonuclara yaninizda calisan insanlar araciligiyla ulasmaktir. Bunu yapmayi ogrenemezseniz insan kaynaklarinizdan tam anlamiyla yararlanamazsiniz; kariyeriniz ve basariniz sinirli kalir. Performans Yonetimi astlarinizin etkinligini artirmaniza yardimci olabilir. Onlar daha etkin oldukca hem isiniz kolaylasir, hem de daha basarili olursunuz. Acik hedefler koyun Calisanlarinizi motive edin Performans degerlendirmeleri hazirlayin Sorunlu insanlarla yuzlesme cesareti gosterinPerformans yonetimi hem performans bosluklarinin tanimlanmasini, hem de bu bosluklarin kapatilmasini icerir. Yoneticinin elinde bunu yapabilecegi araclar vardir. Bu kitapta performans bosluklarinin saptanmasinin yani sira, bu araclari da taniyacak ve onlari en etkin sekilde nasil kullanacaginizi goreceksiniz.Sayfa Sayisi: 175Baski Yili: 2015Dili: TurkceYayinevi: Is Bankasi Kultur Yayinlari